Des compétences utiles pour le développement de votre structure :
Commerce
Pour développer votre activité, trouver de nouveaux clients et renforcer vos partenariats.
Communication
Pour augmenter votre visibilité, valoriser vos contenus et animer vos réseaux grâce à des stratégies dédiées.
Événementiel
Pour organiser vos événements, attirer votre public et structurer votre logistique.
Secrétariat
Pour optimiser votre organisation, gérer votre administratif et fluidifier vos fonctionnements internes.
Développement commercial – Captation photo et vidéo – Management des équipes – Gestion – Négociation – Assistanat – Suivi des contrats – Marketing – Dossiers de presse – Organisation et logistique – Secrétariat – Veille concurrentielle – Fidélisation – Gestion des budgets – Reporting et analyse des données – Montage vidéo –
Comment recruter un alternant avec Oxytalis Campus ?
Prendre contact avec nos équipes
Dès que vous identifiez un besoin, vous pouvez contacter nos équipes via le formulaire sur notre site.
Nous vous accompagnons dans la recherche de financements et solutions de recrutement.
Mise en relation avec des profils correspondants
Une fois votre besoin identifié, nous vous mettons en relation avec des profils correspondant à vos attentes, afin de faciliter et accélérer vos recherches.
Participer à nos job dating au campus et à distance
D’avril à septembre, nous organisons des job dating auxquels vous pouvez participer pour rencontrer directement des profils adaptés à vos besoins.
Les plus d'Oxytalis Campus :
Un Bootcamp intensif
Dès le 1er mois de formation, les étudiants participent à un Bootcamp de 100h. Ce dispositif permet d’acquérir les compétences fondamentales relatives au poste occupé. Votre apprenti est formé pour être opérationel en 5 semaines seulement.
Du coaching personnalisé
Toute l’année à l’école, nos formateurs peuvent accompagner votre apprenti à raison de 2h de coaching par semaine, sur demande. Ce qui permet à votre apprenti de travailler sur les dossiers que vous lui confiez, et vous apporter des pistes de solution une fois de retour en entreprise.
Un planning ajustable
Cette année nous avons déployé plus de 50 plannings modulables et au choix, pour que votre apprenti soit disponible dès que vous en avez besoin. Avec une base de 27h en entreprise, et 8h en cours par semaine, réparties selon le format qui vous arrange. Ce choix peut-être modifié chaque semaine.
Nos structures partenaires :
M.H.R
Barracudas
Rocalys
Hurricanes
MHB association
ANMTT
Une course pour Naël
Secours infirmiers
Paella del pueblo
Eyes up
Tekrace
Animo concept
Alessio Cavallini
Manager des Hurricanes (Football US)
Découvrir Oxytalis Campus
En un manifeste vidéo
Valentin Bisou
Responsable formation du MHB Association (Handball)
Pour recruter un apprenti à Montpellier sereinement :
Lorsque vous souhaitez recruter un alternant, vous pouvez déposer votre fiche de poste à tout moment. Les contrats peuvent débuter jusqu’à trois mois avant la rentrée scolaire (à partir de juin). Vous pouvez également proposer une offre pour l’année en cours jusqu’au mois de décembre, afin que l’alternant puisse réaliser le volume d’heures requis en structure.
Nos formations de niveau 4 à 6 se réalisent en un an ; il est donc nécessaire de renouveler un contrat d’un an pour chaque niveau. Pour les formations de niveau 7, la durée du contrat est de deux ans.
Nous vous accompagnons tout au long du contrat. Dès que vous identifiez une difficulté, vous pouvez prendre rendez-vous avec notre équipe afin que nous intervenions à vos côtés pour trouver des solutions adaptées : ajustement des missions, période de retenue en entreprise, accompagnement en cas de rupture de contrat, etc.
Prêt à accueillir un alternant ?
Complétez le formulaire ci-dessous, notre équipe vous recontactera pour vous accompagner dans vos démarches.
